【课程大纲】

张家界计量员/计量内校员资格/计量校准员证书培训怎么报名？
计量内校员资格证书怎么获取？企业怎么获取计量校准员证书？
计量的概念源于商品交换。在中国，与此类似的活动的起源，可追溯至约170万年前。经过长时间的社会生活、生产实践，人类在早期逐渐产生了以"度量"的概念来对主体事项进行估量比较的意思。在秦朝，始被称为"度量衡"，其含义是："测长短之器曰度；测大小之器曰量；测轻重之器曰衡。"公元前221年，秦始皇以诏书形式统一了度量衡制度，并在《汉书∙律历志》中有详细的记载。
随着科学技术和社会的不断发展，现代的计量活动已经遍及了整个社会的各个方面。为了达到计量的初衷，对其的各种管理活动也伴随而生。
人们对计量管理的初步认识就是要将这类计量行为（社会秩序中的重要内容）控制住、管理好，以维护各自的合法权益。

1、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书颁发：
中国计量测试学会颁发计量员职业能力等级证书，终身有效，无需年审，全国通用
适用企业内部校准、体系外审、客户审核适用，全国通用。
2、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书培训费用：
初级1580元，中级1780元，高级1980元，中国计量测试学会授权机构中联中质颁发，费用包含：培训费、资料费、证书费、快递费、发票。报名联系老师崔老师 156 5 2 60 5 0 1 1
计量管理人员岗位职责


 1.部门及人员设置

  1.1根据本公司的实际情况，我公司指定质检部为计量管理工作归口部门。

1.2 根据本公司生产经营的实际需要，局部计量管工作由各职能部门配合质检部完成。

2.人员设置

2.1计量管理工作，由公司指定专人〔可兼职〕负责，受质检部领导。

3.总经理职责范围

总经理负责全公司的计量管理工作，指导全公司人员做好计量管理工作，协调各部门之间的计量管理纠纷。

4.质检部职责范围

质检部负责全公司产品的质量检验，产品的出厂检验及全公司的计量管理工作。

4.1部门负责人职责

负责本部门的计量管理工作，指导产品出厂检定工作，指导计量管理员做好全公司的计量管理工作。协调与其他部门所产生的计量管理纠纷。

    4.2出厂检定人员职责范围

    4.2.1严格按产品标准、检定规程和出厂检验工艺规程等技术文件的要求，进行操作、检测，做好记录，填写好有关表格，实施产品出厂检定工作，并向有关人员及时返馈检测结果和判定结果。

 4.2.2正确使用并维护保养检测设备。

4.2.3自觉学习和接受有关专业知识，不断提高业务水平和检验、检测技能。

4.2.4检验、检测使用场所，应做到整洁、堆放整齐使用后应将场所清扫干净

4.3计量管理员职责范围

4.3.1在公司负责人的指示下开展计量管理工作。

4.3.2熟悉与宣传相关的计量法律、法规，并贯彻、执行实施，接受上级的监督、检查。

4.3.3负责日常的计量管理工作，当发生计量纠纷时，可由计量管理员进行处理，必要时由所负责人负责处理。

4.3.4计量管理员负责本公司计量器具的周期检定、资料档案、存放保养等日常计量管理工作。

4.3.5计量管理员应积极参加相关部门组织的各类培训学习，不断完善、提高全所的计量管理水平。对本公司员工应进行相应的计量知识、计量技术的培训，以提高全员的计量意识。

以上是本公司计量岗位责任制，希望各部门严格按照此岗位责任制执行，如有违反，那么按照奖惩制度执行处分。


3、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书培训内容
1）、直播培训，计量基础知识
2）计量法
3）数据处理
4）计量管理体系
5）专业的计量规程；
6）实操培训，直播结束后开通线上的账户
4、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书作用
5、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书培训相关
计量标准的重复性是指在相同测量条件下，重复测量同一个被测量，计量标准提供相近示值的能力。通常用测量结果的分散性来定量地表示，即用测量列结果的实验标准差s(yi)来表示。
相同测量条件包括:相同的测量程序、测量方法、测量人员、地点、测量环境条件、使用相同的计量标准，在短时间内进行测量。 
被测量:常规的被检定或被校准对象。

对于新建计量标准，只要按照要求进行重复性试验，并提供试验的重复性数据即可；
对于已建计量标准，至少每年进行一次重复性试验，如果重复性试验结果不大于新建计量标准时的重复性，则重复性符合要求；如果重复性试验结果大于新建计量标准时的重复性时，应按照新的重复性结果重新进行检定或校准结果的测量不确定度评定，并判断检定或校准结果的测量不确定度是否满足被检定或校准对象的需要。 
      (新建立计量标准时得到的重复性不一定是最好的
6、计量员/计量内校员资格/计量校准员证书相关
计量检定与校准的比较

检定是进行量值传递的重要途径，自上而下，带有强制性，必须执行检定规程。校准用户根据需要自主溯源，执行校准规范。
  
b 检定的目的是确定计量器具是否符合法定要求，校准的目的是确定计量器具（测量设备）的示值误差。
  
c 检定的结果是出具检定证书或检定结果通知书，校准是给出计量器具（测量设备）的误差，记录在校准证书或校准报告上。

我国计量的发展阶段

、现代时期
1、统一计量单位制工作取得了很大的成绩。
¾ 1955年1月国务院设立了国家计量局，负责主管全国的计量工作；
¾ 1959年6月，国务院发布了《关于统一我国计量单位制的命令》，确定以" 米
制 "为我国的基本计量制度，在全国范围内推广米制；
¾ 1977年5月，国务院颁布了《中华人民共和国计量管理条例（试行）》， 逐
步采用世界通用的"国际单位制" ；
¾ 1984年2月，国务院颁布《关于在我国统一实行法定计量单位的命令》，正
式确定了以国际单位制为基础制订的我国法定计量单位；
¾ 1985年正式颁布的《中华人民共和国计量法》规定了在我国实行我国法定计
量单位。

2、建立完善的全国量值传递体系。
¾ 法定计量检定机构：目前，全国共有法定计量检定机构３个、省级的３６
个、地级的４７６个、县级的２２４５个，政府授权的专业计量站２５９２
个；
¾国家计量基、标准器具：目前全国共有计量基准、副基准273项，国家一、
二级标准物质２２０７种，社会公用计量标准４３６０９项。
¾ 积极组织开展国际间比对工作，提高我国技术水平：目前，我国已与４０多
个国家和地区开展了交流与合作，与１７个国家或地区签署了合作协议。
3、基本形成了适应市场发展的计量法规体系。
¾ 法律法规：已形成一套以《计量法》为核心的法律、法规体系，主要包括一
部《计量法》、8个国家计量法规、２２个国家计量规章、２３个地方计量
法规和7个地方计量规章；
¾ 技术法规：93个国家计量检定系统表，907个国家计量检定规程，76个国家
计量技术规范，1299个部门、地方计量检定规程。
计量员/计量内校员资格/计量校准员证书

【讲师介绍】

专业讲师，计量基础知识+专业的计量检定规程。
证书适用范围：
1、证书用于企业内校。
企业计量人员取得证书后，购置适当的标准器，可以对计量器具进行内部校准，出具企业内部使用的校准报告（根据计量法和计量管理体系要求，一个项目需要两名计量人员有证书，一个校准一个校核）。
2、体系外审。
质量管理体系ISO9001，环境管理体系ISO14001，职业健康安全管理体系ISO45001，汽车行业质量管理认证体系IATF16949，国家实验室认可体系ISO/IEC17025，药品生产质量管理规范GMP 等。
3、客户审核。
第三方审核，供应商审核。

【培训对象】

 计量工作人员，根据 2015 版《中华人民共和国职业分类大典》职业分类原则，计量员有以下分类：
1.长度计量员（通用卡尺，千分尺，百分表和千分表）
2.热工计量员（常见温度计、温湿度计、环境试验设备）
3.电学计量员（万用表、直流电压、交直流电流表、及欧姆表、直流稳压）
4.化学计量员（pH（酸）计、气相色谱仪、液相色谱仪）
5.声学计量员（声级计）
6.光学计量员（光照度计、亮度计、光泽度计和光泽度板）
7.电离辐射计量员（X射线探伤机检定规程）
8.衡器计量员（电子天平、电子秤、模拟指示秤）
9.容量计量员（常用实验室玻璃器皿、移液器）
10.无线电计量员（频率表检定规程）
11.时间频率计量员（秒表）
12.力学计量员（压力表、工作测力仪、硬度计、扭力扳子）
每一类一本证书。

更新时间：2024/2/19 20:22:36